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Über uns

Als führendes Unternehmen in der Branche der Elektronikkomponentenentwicklung sind wir, die XYZ GmbH, ständig auf der Suche nach motivierten und talentierten Komponentenentwicklern. Mit einer Mitarbeiteranzahl von über 500 Personen bieten wir unseren Kunden innovative und kundenorientierte Lösungen, die höchste Qualität und Funktionalität vereinen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem offenen und respektvollen Umgang miteinander, Teamgeist und einem hohen Qualitätsbewusstsein. Unser Ziel ist es, gemeinsam mit unserem Team den Markt im Bereich der Elektronikkomponentenentwicklung anzuführen und unseren Kunden maßgeschneiderte Produkte und Dienstleistungen anzubieten. Wenn auch du eine Leidenschaft für die Entwicklung von Komponenten hast, dann bist du bei uns an der richtigen Adresse.

Stellenbeschreibung: Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns

Als Komponentenentwickler/in sind Sie für folgende Aufgabenbereiche verantwortlich:

• Festlegen der Merkmale der Bausteine in EDV-gesteuerten Systemen in Absprache mit Kunden
• Programmierung, Beschaffung und Integration der elektronischen Bauteile, systembezogenen Software und Testsysteme für Prototypen
• Entwurf von Schaltungen, Leiterbahnen und Schaltungsträgern
• Überprüfung der Prototypen im Testlabor
• Einbau und Test der Hardwarekomponenten beim Kunden vor Ort
• Erstellung von Schaltungs- und Nutzungsdokumentationen
• Erstellung von Produktionsunterlagen mit Layout- und Maskendaten sowie Bestückungsliste und -plan

Als Teil der IT-Spezialistenprofile sind Sie als Komponentenentwickler/in der Gruppe der Techniker/innen zuzuordnen.

Ihr Profil

Als Komponentenentwickler/in suchen wir jemanden, der/die folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringt:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung
• Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Komponenten für den Bereich automotive oder Maschinenbau
• Erfahrung in der Konstruktion mit CAD-Programmen (z.B. CATIA, Siemens NX)
• Sicherer Umgang mit FEM-Analysen und Simulationen
• Kenntnisse in der Anwendung von Prozess- und Qualitätsmanagement
• Teamorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsfähigkeit
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Als Komponentenentwickler/in bei uns arbeiten Sie eng mit unseren Kunden sowie internen Abteilungen zusammen. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung von zukunftsweisenden Komponenten und bringen dabei Ihre Erfahrung und Expertise ein. Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.

Diese Benefits erwarten Sie bei uns

Als Komponentenentwickler bei uns haben Sie die einzigartige Chance, sich in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen zu etablieren. Wir bieten Ihnen nicht nur spannende und herausfordernde Projekte, sondern auch eine Vielzahl von Benefits, von denen Sie als Mitarbeiter/in profitieren können.

• Attraktive Vergütung mit Boni (Fügen Sie hier eine spezifische Gehaltsvorstellung ein)
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Modernste Infrastruktur und Technologien
• Regelmäßige Schulungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Betriebliche Altersvorsorge für eine sichere Zukunft
• Mitarbeiterrabatte für verschiedene Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen, wie zum Beispiel Massagen und Sportkurse
• Gemeinsame Events und Freizeitaktivitäten zur Stärkung des Teamgeistes

Als Komponentenentwickler/in bei uns genießen Sie nicht nur eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein motivierendes Arbeitsumfeld, sondern auch eine Vielzahl von leistungsorientierten Benefits, die die Mitarbeiterzufriedenheit und -motivation fördern. Wir sehen in Ihnen nicht nur einen Mitarbeiter, sondern einen wichtigen Teil unseres Teams und möchten Sie herzlich willkommen heißen.

Ihre Verdienstmöglichkeiten bei uns

Als Komponentenentwickler bei unserem Unternehmen haben Sie die Möglichkeit, ein attraktives Gehalt zu verdienen. Die tarifliche Bruttogrundvergütung beträgt monatlich zwischen € 3.819 und € 4.316. Darüber hinaus bieten wir Ihnen diverse Zusatzleistungen wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihnen eine langfristige Perspektive ermöglichen.

Als Komponentenentwickler sind Sie ein wichtiges Mitglied unseres Teams und tragen maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Wir setzen auf Eigeninitiative, Kreativität und Engagement unserer Mitarbeiter. Falls Sie diese Eigenschaften mitbringen, bieten wir Ihnen eine attraktive Vergütung und umfassende Entwicklungsmöglichkeiten.

Wenn Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte werden möchten, sollten Sie sich noch heute als Komponentenentwickler bei uns bewerben. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und versichern Ihnen eine faire Vergütung und attraktive Arbeitsbedingungen als Teil unseres Teams.

Ihr Arbeitsort

Als Komponentenentwickler/in werden Sie vor allem in Büroräumen arbeiten. Dazu gehören Aufgaben wie die Konstruktion und Entwicklung von Bauteilen, die Durchführung von Tests und die Analyse von Ergebnissen. Die meisten Tätigkeiten werden am Computer ausgeführt, wobei modernste Software-Tools und Simulationen eingesetzt werden.

Zudem kann Ihr Arbeitsplatz auch ein Labor sein, in dem Sie Prototypen herstellen, Testläufe durchführen oder Materialtests durchführen. In diesem Fall liegt Ihr Fokus auf praktischen Tests und Versuchen, um sicherzustellen, dass das entwickelte Bauteil den gewünschten Anforderungen entspricht.

Weiterhin kann es sein, dass Sie in Besprechungsräumen arbeiten, um mit Kollegen und Vorgesetzten über die Entwicklung von Komponenten zu diskutieren und Entscheidungen zu treffen. Dabei geht es um die Abstimmung von Anforderungen, technischen Details, Kosten und Terminen.

Als Komponentenentwickler/in können Sie auch bei Kunden vor Ort tätig sein. In diesem Fall können Sie möglicherweise auch in Kundenwerken oder Produktionsanlagen arbeiten und die Komponentenentwicklung direkt beim Kunden unterstützen. Hierbei ist es wichtig, effektiv kommunizieren zu können und flexibel auf neue Anforderungen reagieren zu können.